寿光市洛城二中 以党建品牌引领团队建设

本报讯 寿光市洛城二中以党建带团建，把“建设服务型党组织、提升师生幸福指数”作为全校党建和团委工作的总体目标，积极探索党建、团建与学校工作相融合的现代学校治理新模式，提升了师生的情感认同，增强了师生的凝聚力。

近年来，该校坚持以党建带团建，团支部书记必须由党员担任，确保党的宗旨和精神能够渗入每个团员的头脑；建立“党员—团员”青蓝结对工程，定期召开“青蓝座谈交流会”，通过党员讲自己的故事、讲党史、讲团史等方式，从思想上帮助团员进一步坚定共产主义信念，树立“全心全意为人民服务”的思想。

学校从初一学生入校开始就注重培养学生的团员情怀，把好新生“一对一培养观”、初二班支部专题“培训观”、初三优秀队员“推荐观”、对积极分子“考察观”、毕业团员“自律观”，全面提升团员的整体素养，积极推进团队建设工作。

“我们在平时的学习工作中，特别突出以班级团支部为核心的班集体建设，充分发挥团支部的核心作用。”该校党支部书记伦学永说。学校理顺团支部与班委会的关系，突出以班级团支部为核心的班集体建设，在实际工作中提高团员的服务意识、集体意识，构建班级团支部、班委会、学生会、校团委层级联动机制。校团委根据学校德育工作计划和实施方案，积极组织各项主题活动，让德育文化内化为习惯，让良好习惯外化为实践行动，不断放大以党建引领团建的“叠加效应”。（李顺吉）